Reclutador
Tiempo completo • Bridgeport
Beneficios:
- Salario competitivo
- Oportunidad de avance
- Formación y desarrollo
Beneficios/Ventajas
- Compensación competitiva
- Tiempo libre pagado
- Oportunidades de crecimiento profesional
Resumen del trabajo
Buscamos un reclutador experimentado para unirse a nuestro equipo. En este puesto, explorará todas las vías disponibles para cubrir nuestros puestos vacantes con los candidatos mejor calificados. Sus responsabilidades incluirán definir los criterios de contratación, investigar posibles candidatos en LinkedIn y otros sitios de redes sociales, y comunicarse con posibles empleados con información sobre los puestos. El candidato ideal es un negociador fuerte con experiencia en recursos humanos y excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
Responsabilidades
- Supervisar y coordinar todas las etapas del proceso de contratación y la estrategia de reclutamiento.
- Crear y actualizar descripciones de puestos, requisitos y objetivos
- Investigue posibles contrataciones en bases de datos de currículums y sitios de portafolios
- Comuníquese con los candidatos por teléfono y correo electrónico y haga un seguimiento con una comunicación regular
- Construir una red de contactos y candidatos potenciales
- Coloque anuncios y escriba textos para puestos vacantes
- Realizar entrevistas en persona, por video y por teléfono
- Asista a ferias de empleo y eventos de networking para crear un grupo de candidatos
- Realice un seguimiento de los indicadores clave de rendimiento e informe sobre las métricas de reclutamiento
Calificaciones
- Licenciatura en Recursos Humanos o campo relacionado
- Experiencia previa como reclutador, especialista en contratación o puesto relacionado
- Familiaridad con múltiples tipos de entrevistas (estructuradas, basadas en competencias, estrés, etc.)
- Experiencia en la realización de entrevistas y verificaciones de antecedentes
- Experiencia con herramientas y técnicas de abastecimiento
- Conocimiento de los sistemas de seguimiento de candidatos (ATS) y las bases de datos de recursos humanos
- Fuertes habilidades de comunicación, negociación y persuasión.
- Familiaridad con las leyes y la legislación laboral
- Excelentes habilidades de gestión del tiempo con la capacidad de priorizar proyectos
Compensación: $21.00 por hora
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